המוניטין של העובד נוצר לא רק על ידי ימי עבודה. כיצד להימנע ממצבים לא נעימים בעיצומו של חגיגות ראש השנה בעבודה? טיפים אלה יסייעו הן לאלה שאוהבים ומכבדים את החברות, ואלה הסובלים אותם לא יכולים.
חוק התקשורתהאווירה של אמון בקבוצה משפרת את תוצאות הייצור. כאשר העובדים הופכים למונולית, הם פועלים בניגוד לחוקי המתמטיקה: 1 + 1 בסך הכל לתת 11. אחת השיטות היעילות של בניית צוות, אמנות בניית צוות, הן חברות. עם זאת, במקום ליהנות מהחופשה הקרובה, האם אתה בא בהתלהבות עם תירוץ זה יצדיק את היעדרותך? כדאי לשקול מה גרם כזה רתיעה חזקה לבלות ערב עם עמיתים.
עצה עבור ביישן: לפתוח חדש
אי-נוחות היא תגובה טבעית למצב לא מוכר. בעבודה, ישנם כללים המסדירים בבירור את ההתנהגות שלנו, ואת החברה כוללת את הסרת המסגרת הפורמלית. נשים עסקים מפחדים להרוס את התמונה המחמירה שלהם, עולים חדשים מודאגים לדעתם של אחרים ... מה עלי לעשות? אל תיתלו את עצמך על האדם שלך! עמית לשעבר, לאחר שהשתקע בחברה חדשה, חיכתה באימה מסיבה במשרד. אל תלך - חשד בחוסר נאמנות. ללכת, אבל מה אם יכריחו אותך, כמו בגן ילדים, לעלות על כיסא ולקרוא שירים? החליט ללכת. ואז היא שיתפה את התרשמותה: "בהתחלה זה היה משעמם, כמו בישיבת המפלגה, אבל אז, כשהאנשים התחילו לשיר ואפילו הצ'יף הידק את הגיטרה" יקירתי, השמש, היער ", זה הפך להיות מאוד רגשי, אני מודה שהתחרויות הן לא עונש, אבל ההזדמנות להראות את עצמי בצורה חדשה, אולי בפעם הבאה אני מחליט לשיר את עצמי ... "
המועצה עבור אנשים להישאר בבית: לטפל בהבנה
לא אוהב את הפורמט של האירוע? כן, לא כולם אוהבים מסעדות, גם אם הפינוק הוא "על הכדור". אחד אוהב את האווירה הדמוקרטית של הפאב, השני הוא נוחות משפחתית, והשלישית היא שתיקת הספרייה. אבל לנסות לשים את עצמך במקום של המארגנים: לדמיין כמה קשה לרצות את כל האורחים! צופה כי תרחיש של החג יהיה מעניין אותך, לחשוב על איך אתה יכול להתאים את זה בלי הרבה אי נוחות. לכן, מתכנת מוכר אחד לא רצה להשתתף בנשף המסכות, אבל הוא חשב לפצות על העדר חליפה בדיחה: הוא הוציא מכיסו דיקטפון, הניח אותו מתחת לספה והודיע שהיום הוא יהיה מייג'ור מלניצ'נקו. דרך אגב, בתחרות על הדימוי הטוב ביותר, הבחור עם מרווח בטוח עלה על מדאם דה פומפדור, שהציבה לה את דמי השכירות של חליפתה המפוארת.
עצה ללא בני אדם: חפש חיובי
אם רק המחשבה על מפלגה בחברה של עמיתים מעוררת התנגדות בלתי נסבלת, הגיע הזמן לחשוב על שינוי מקומות עבודה. כל אדם יהיה סיכוי לא יכול להיות במקומו בסביבה חייזרים ביסודו. עם זאת, ייתכן כי הבעיה שלך היא במצב רוח אגרסיבי פנימי. תחשוב, אולי החברה היא הזדמנות לראות את האנשים שאתה עובד איתם, עם עיניים אחרות? המשך מן הכוונה כדי ללמוד על אחרים משהו חדש, טוב ומעניין.
סיבה טובה
אם אתה אוסף את כל הטיפים והרעיונות שאנשים משתפים בפורומים לא רוצים ללכת לארגון, תוכל לפרסם ספרייה עבה. למה לשקר? ביקור של פעולות חגיגיות אינו רשום בחובות עבודה. אתה יכול באמת אוהב את העמיתים שלך, לשתף ערכים ארגוניים - ולא לסבול קריוקי או באולינג. במקום לכתוב סיפורים על הגעתה הפתאומית של סבתא או שיטפון בדירה, מוטב להסביר בכנות כי תהיי מרוצה יותר מן הערב על ספה עם שטיח וחתול מאשר מסיבה רועשת במועדון. חשוב ליידע את עמיתים וממונים כי עמדתך היא "על עצמך", ולא "נגד אחרים". זוהי גרסה נכונה לחלוטין של ההתנהגות. עם זאת, מותר לאלה שכבר ידועים בקבוצה. למתחילים עדיין יש לקחת חלק בחגיגה הכללית ולקבל היכרות טובה יותר עם הסביבה החדשה.
חוק השימור העצמי
אתה לא צריך לשכנע - אתה לא מחכה למסיבה? כי אחרי זה לא צריך להסמיק בכאב, לא לשכוח את החסרונות שעלולים אורב בתחתית הנהר של החברה כיף.
עצה עבור teetotalers: לא להשתכר
הסכנה של חיפוש ללא הבחנה לעתים קרובות אורב לא שתיינים מאשר אלה שיש לך אלכוהול עלייך. סיפורו של המזכיר הביישן לנוצ'קה, שהמנהיג ניסה לעורר, מוסיף יין, מעיד על כך. היא לא העזה לסרב, והיא שתתה בצייתנות כוס בכוס. כתוצאה מכך, לנוצ'קה בילתה את שארית הערב בשירותים, ולמחרת בבוקר היא כתבה הצהרה המבקשת את התפטרותה לבקשתה. לעתים קרובות אנו מבקרים את עצמנו הרבה יותר מחמירים מאחרים. אבל זה לא מצפון zagryzla, עדיף לא לתת לה סיבה. במשתה, כל דבר יכול לקרות, אז זה טוב אם החברה רומזת בעדינות שהגיע הזמן לעצור, או מישהו מההווה ייקח אחריות ולשלוח הביתה המאמן לבית מונית.
עצה עבור מתבודדים: לא להיסחף
לאחר שנה של חברה חדשה של חבר ותיק פרח. התברר כי עמית נחמד הודה לה ברגשות עדינים ואף השמיע תוכניות לחיים משותפים. עם זאת, סוף שמח לא קרה. כמה שבועות של רומנטיקה סוערת - והצעיר חזר בשלום לאשתו. "אני מרגיש מרומה על ידי שוטה," מודה החבר, "כי אף אחד לא משך את הלשון שלו ודרש הבטחות" עכשיו, לפחות, לעזוב אותי ... "רומן שירות הוא תופעה מעורפלת. דחף נלהב מיידי, כמובן, יכול להוביל למערכת יחסים רצינית, או אולי, כמו במקרה של ההיסטוריה המתואר לעיל, לקלקל את המצב בעבודה. לא הצלחתי? אל תהיה כועס! אבל אם אתה לא רוצה את החיים האישיים שלך לישון את הנושא של דיון, קנאה או אהדה של עמיתים, לחפש את הנשמה שלך מחוץ לעבודה קולקטיבית.
עצה לדבר: אל תשכח את עצמך
במסיבה, כולם התלחשו על כך שהעובד החדש יעלה בקרוב. ובכן, איך הקסם עצמו, כולם מתבדחים עם אנקדוטות, מנגן בגיטרה, וברווחים בין המספרים האמנותיים משהו רציני מדבר עם הרשויות! אולם כעבור כמה ימים פוטר איש מקצוע מבריק שיצליח לשכנע מישהו לשים את החתימה במקום הנכון ... במשך חצי שעה של שיחה הוא, ללא היסוס, פירש את כל הסודות שאליהם היה לו גישה לעבודה הקודמת, ואפילו תבל אותם בחלק בלתי- רכילות, "הודה הבמאי. "אנחנו לא צריכים כאלה" מרגל מוצא "! כאן הערות מיותרות. זה באמת באמת - לא רק עובד ימים את המוניטין של עובד!