איך להעביר ילד לגן אחר

לפעמים גן ילדים, שבו ילד הולך, מסיבות שונות, אינו מתאים לתינוק או להוריו. בין הנפוצים ביותר הם גורמים כגון מחלות זיהומיות תכופות, טיפול לקוי, חוסר תשומת לב מצד אנשי חינוך. אז ההורים צריכים לדאוג איך להעביר את הילד לגן אחר? במקרים כאלה, ההורים והילדים עצמם מודאגים מאוד מהשינוי בגן, בצוות החדש, בסביבה ובמחנכים.

חקיקתה של רוסיה מעבירה את העברתם של הוריו של הילד למוסד חינוכי עירוני אחר הפועל על בסיס התוכנית החינוכית הכללית של החינוך הקדם-יסודי. כדי לעשות זאת, אתה צריך לקבל כרטיס שליחת מתוך ועדת גבייה, ובמוסד זה צריך להיות מקום פנוי.

ראשית, ההורים צריכים להגיש בקשה בכתב למחלקת החינוך המחוזית, שבה הם רוצים לקבל מקום בגן. אתה צריך את המסמכים הבאים איתך:

אבל היום יש בעיה גדולה עם המיקום של הילד בגן, אז אל תתפלא אם העברת התינוק לגן אחר לא יהיה קל כפי שתואר בחוק. אם אין מקום פנוי בגן, יהיה עליך להמתין עד שהקו יגיע באופן כללי. זאת, בשל העובדה שהחוק הפדראלי אינו מפרט נקודות מועדפות בהעברת ילד למוסד גני אחר. לכן, ייתכן שיש מצב כאשר יש לך להזין מחדש את הגן החדש.

לעניין זה מומלץ להבהיר את הסיבה להעברת הילד בבקשה, שכן קודם כל ילדים מאותן משפחות ששינו את מקום עבודתם או מקום מגוריהם יועברו.

כדי לקבל מקום במוסד קדם-יסודי, נמצאות ברשימת הממתינים משפחות המעורבות בתכנית המדינה "יישוב מחדש והריסה ממצב חירום ודיור רעוע".

לאחר קבלת השובר בגן הרצוי, על ההורה לכתוב בקשה הממוענת לראש הגן, כלומר להודיע ​​להנהלה בכתב על העברת הילד, לפרוע את כל החובות, אם בכלל, בכרטיס הרפואי של הילד.

כאשר נכנסים לגן חדש, ההורים יצטרכו לשלם תשלום ראשוני, לעבור עמלה רפואית עם הילד, ולעבור את כל הבדיקות. אם לפני שהילד כבר ביקר בגן אחר, אזי אין צורך להעביר את כל המומחים. הרשימה המדויקת שלהם צריך להיבדק עם רופא הילדים המחוזי.

עם זאת, אל תשכח כי בנוסף פורמליים, יש היבט פסיכולוגי רציני. ואולי, זה הרבה יותר חשוב, קודם כל, בשביל הילד עצמו. שינוי המצב הרגיל של הגן הקודם, קבוצה חדשה מחנכים יכול להיות גורם פסיכוגני רציני מאוד עבור הילד. ילד יכול לראות את המצב הזה כמו ניכור, שלילת תשומת לב, הגנה, אהבה הורית, חיבה. לכן, חשוב כי הגעתו לגן החדש, הצוות החדש היה חלק, לא טראומטי, רך.

כדי להימנע מכך, יש להנחות על ידי כמה המלצות של פסיכולוגים ילדים: